Acteur économique majeur, Système U Sud revendique un modèle différent : organisée sous forme de coopérative de commerçants, l'enseigne s’implique aussi pour l'avenir des jeunes et des créateurs d’entreprises issus de quartiers prioritaires.
N.RODIERE et D.LEDOUJET - SYSTEME U Sud ©Edouard Hannoteaux
Du stagiaire à l'entrepreneur
Face au manque de repères, de qualifications et de réseaux dont souffrent souvent ces jeunes, la démarche se veut graduelle. Etape n°1 : faire connaître l'entreprise et ses métiers par des journées portes ouvertes et l'accueil de stagiaires en 3e. Puis favoriser l'accès à la formation et à l'emploi grâce au parrainage attentif d'un cadre.L’enseigne qui accompagne déjà les créateurs ou repreneurs de magasins U a également rejoint l'association Montpellier Initiative Pic Saint-Loup, chargée d'attribuer des prêts d'honneur notamment aux créateurs d’entreprise issus des quartiers prioritaires.« Devenir mentor est gratifiant, c’est donner de son temps pour susciter des vocations, des envies de promotion sociale, voire d'entrepreneuriat, ce qui est possible au sein de notre enseigne », souligne Daniel Le Doujet.
« La Métropole nous a entraînés dans un dialogue constructif et motivant avec les acteurs du monde de l'insertion. Cela nous a permis de mieux les connaître et de comprendre le rôle complémentaire que nous pouvions jouer », conclut Nadine Rodiere.
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