#Entreprises engagées : le Parental Challenge

Deux outils pour devenir une #Entreprises engagées

• Le guide "Parental Challenge", qui recense 100 actions concrètes parmi lesquelles piocher – dont ⅔ à coût zéro – et des exemples d’initiatives déjà mises en place par des entreprises pour inspirer les entreprises à devenir une organisation plus parent-friendly.
• La charte d’engagement regroupant douze mesures, issues du guide, 100% accessibles afin que toutes les entreprises puissent agir dès demain quelques soient leurs moyens.

Le Parental Challenge s’inspire, et s’inscrit librement dans la continuité, du “Parental Act”, le mouvement qui a permis l’allongement du congé second parent.

Ce mouvement a été la preuve que les entreprises, et la force du collectif, ont le pouvoir de faire bouger les choses !

Découvrir le Parental Challenge

Rejoignez le mouvement, et vous aussi contribuez à faire progresser nos entreprises et notre société !
Participez à la présentation du Parental Challenge le vendredi 8 avril de 13h30 à 14h15 en visio ! Judith Aquien viendra vous présenter les solutions pour mieux accompagner la parentalité dans votre entreprise grâce à cette initiative et accompagner vos collaborateurs et collaboratrices, rassurer et attirer les talents dont vous avez besoin !

 Judith Aquien est l’autrice de "Trois mois sous silence, le tabou de la condition des femmes en début de grossesse" (Payot, 2021) – Co-rédactrice du Parental Challenge.