L’emploi au cœur de votre développement
Montpellier Méditerranée Métropole mène une politique très active en faveur de l’emploi et de l’insertion professionnelle. Notre objectif est de favoriser la création et le développement de vos entreprises qui sont créatrices de richesses et d’emploi sur le territoire. Notre action vise à créer le lien entre vous et partenaires de l’emploi afin de répondre au mieux à vos besoins de recrutement.
Sur cette page, vous pouvez retrouver les événements emploi et actualités, les partenaires du service public de l’emploi ainsi que des structures de terrain qui peuvent vous aider à diversifier votre « sourcing ».
▲ Important !
Jusqu’au 31 janvier 2021 l’employeur peut bénéficier d’une aide de 4000€ pour l’embauche d’un jeune de moins de 26 ans en CDD ou CDI ou encore de 17000€ (Emploi Franc+) pour le recrutement d’un jeune de moins de 26 ans issu d’un Quartier Prioritaire de la Ville. D’autres aides sont également mobilisables pour faciliter votre recrutement notamment sur les contrats en alternance et les contrats aidés. En savoir plus.
Sur cette page, vous pouvez retrouver les événements emploi et actualités, les partenaires du service public de l’emploi ainsi que des structures de terrain qui peuvent vous aider à diversifier votre « sourcing ».
▲ Important !
Jusqu’au 31 janvier 2021 l’employeur peut bénéficier d’une aide de 4000€ pour l’embauche d’un jeune de moins de 26 ans en CDD ou CDI ou encore de 17000€ (Emploi Franc+) pour le recrutement d’un jeune de moins de 26 ans issu d’un Quartier Prioritaire de la Ville. D’autres aides sont également mobilisables pour faciliter votre recrutement notamment sur les contrats en alternance et les contrats aidés. En savoir plus.
Toutes les informations légales et actualisées sur l'emploi
Les événements emploi sur le territoire
Les Rencontres pour l'Emploi
Chaque année, la Métropole de Montpellier organise "Les Rencontres pour l’Emploi", votre rendez-vous clé pour élargir votre sourcing et optimiser vos recherches de candidats !
Cette année, l'événement s'est réinventé et a proposé une édition inédite 100% en ligne du 9 au 22 janvier ! 96 recruteurs ont répondu présent. 464 offres vérifiées ont été enregistrées et 2 336 candidatures se sont positionnées sur celles-ci.
Par ailleurs, les partenaires de l'emploi organisent tout au long de l'année des actions visant à faire connaître leurs métiers, des job dating sectoriels... Retrouvez quelques exemples ci-dessous.
Cette année, l'événement s'est réinventé et a proposé une édition inédite 100% en ligne du 9 au 22 janvier ! 96 recruteurs ont répondu présent. 464 offres vérifiées ont été enregistrées et 2 336 candidatures se sont positionnées sur celles-ci.
Par ailleurs, les partenaires de l'emploi organisent tout au long de l'année des actions visant à faire connaître leurs métiers, des job dating sectoriels... Retrouvez quelques exemples ci-dessous.
Salon TAF
Organisé par la Région Occitanie, le salon TAF permet à chaque visiteur de pouvoir accéder à toutes les informations sur les aides, de découvrir les offres de formations et de trouver un emploi en rencontrant directement les entreprises qui recrutent.
Handijob
Cet événement, organisé par Cap Emploi et soutenu par la Métropole de Montpellier, facilite la rencontre directe entre les entreprises locales qui recrutent et les demandeurs d’emploi en situation de handicap.
Vous recrutez tout au long de l'année ?
Des organismes sont là pour vous aider à trouver le bon profil. Vous avez LinkedIn ? Tagguez notre compte Entreprendre à Montpellier, nous likerons ou partagerons votre offre !
Pôle Emploi
Pôle Emploi
La nouvelle plateforme de Pôle Emploi permet de faire matcher vos besoins avec les compétences du territoire.
Mission Locale des Jeunes de Montpellier Méditerranée Métropole
Mission Locale des Jeunes de Montpellier Méditerranée Métropole
La MLJ3M diffuse les offres d’emploi des entreprises et assure la mise en relation avec les candidats âgés entre 16 et 25 ans.
Cap Emploi
Cap Emploi
Cap Emploi Hérault vous accompagne pour recruter et maintenir dans l’emploi les personnes en situation de handicap.
JobStartup
JobStartup
Vous êtes une startup ? Publiez votre offre d'emploi ou de stage sur JobStartup, la plateforme de recrutement des startups du RésO IP+.
Apec
Apec
Vous recherchez un cadre ? Déposez vos offres d'emploi cadres sur la plateforme et trouvez le profil qui correspond à votre besoin.
Digital 113
Digital 113
Vous êtes adhérent de Digital 113 ? Diffusez vos offres d’emploi sur la plateforme dédiée.
Diversifier son sourcing : trouvez vos collaborateurs tout en étant inclusif
L’emploi que vous créez sur le territoire est vecteur d’inclusion pour les habitants.
En engageant une démarche volontariste en faveur du recrutement de personnes issues des quartiers prioritaires, en situation de handicap, de réfugiés/primo-arrivants ou encore en faveur de l’égalité hommes/femmes, vous répondez aux besoins de développement de votre entreprise tout en permettant à des personnes compétentes d’accéder à un emploi.
Des structures sont là pour vous accompagner et vous sécuriser dans votre recrutement.
En engageant une démarche volontariste en faveur du recrutement de personnes issues des quartiers prioritaires, en situation de handicap, de réfugiés/primo-arrivants ou encore en faveur de l’égalité hommes/femmes, vous répondez aux besoins de développement de votre entreprise tout en permettant à des personnes compétentes d’accéder à un emploi.
Des structures sont là pour vous accompagner et vous sécuriser dans votre recrutement.
Vous souhaitez en savoir plus sur vos possibilités d’engagement pour le territoire ?
Coraline
Coraline accompagne le projet professionnel de la mise en parcours au maintien à l'emploi.
Face Hérault
FACE Hérault s’engage, aux côtés des entreprises, contre toutes les formes d’exclusion.
Forum Réfugiés -Cosi
L'association pour l'accueil des réfugiés propose, aux entreprises, un dispositif : "Accelair 34" pour l'aide à l’intégration par l’emploi notamment.
L'UCRM
L'UCRM propose des services aux entreprises, tant sur le volet recrutement et intégration de leurs nouveaux salariés que sur le volet handicap.
Wake up Café
L'association accompagne des personnes détenues vers une réinsertion durable sans récidive. Avec des missions de sensibilisation auprès des entreprises.
Vous souhaitez diversifier votre sourcing ? Découvrez sans plus attendre notre web-série "Clique et recrute" ! Des témoignages en duo entre des acteurs du territoire qui peuvent vous aider à recruter de nouveaux talents (Face Hérault, l'UCRM, l'APSH 34, Forum réfugiés-Cosi et l'association Coraline) et leurs bénéficiaires.
CLIQUEZ ICI pour découvrir les vidéos.
