ENTREZ DANS UNE DÉMARCHE RSE
La RSE PAS À PAS
La RSE PAS À PAS : La Responsabilité Sociale de l’Entreprise (RSE) est « l'intégration volontaire par les entreprises de préoccupations sociales et environnementales à leurs activités commerciales et leurs relations avec les parties prenantes » (Commission Européenne).
Du diagnostic à l’accompagnement, en passant par le financement et jusqu’à la labélisation, des solutions existent : retrouvez dans ces pages des ressources utiles à vos démarches de transition.
Pour commencer, retrouvez 8 modules de 12 minutes proposés par le Pacte Mondial de l’ONU – Réseau France pour comprendre les enjeux de la RSE.
FAITES VOTRE BILAN IMPACT !
- Autoévaluation du mouvement impact France : révélez votre impact Score pour cartographier à 360° l’impact de votre organisation. Pour vous aider, retrouvez plus d'informations sur l'Impact Score Wiki.
Pour rappel : depuis avril 2023, la réalisation du questionnaire Impact Score est obligatoire pour être éligible aux financements de la région Occitanie. - Le diagnostic Flash Lucie pour s’autoévaluer sur votre niveau de maturité en Responsabilité Sociale des Organisations (RSO).
- Diag RSE Online de l’AFNOR : 22 questions pour identifier les critères essentiels d’une démarche RSE crédible. Conçu sur la base de la norme ISO 26000, le Diag RSE online se réalise entièrement en ligne et vous permet d’obtenir une première notation des pratiques RSE de votre entreprise.
- Valor’ESS : développée par l’Union des employeurs de l’économie sociale et solidaire (UDES), Valor’ESS est une plateforme qui sert à outiller et accompagner les entreprises de l’ESS dans leurs premiers pas en matière de mesure des impacts sociaux et environnementaux.
- Diag-ecoflux : des actions simples sur les flux d’énergie, de matière, d’eau et de déchets pour réaliser rapidement des économies et réduire l'impact environnemental des établissements de 20 à 250 salariés.
- L’index de l’égalité professionnelle : toutes les entreprises d’au moins 50 salariés doivent calculer et publier leur Index de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, chaque année. Retrouvez en ligne un simulateur-calculateur ainsi qu’un dispositif d’accompagnement gratuit proposé par l’Etat pour vous accompagner dans cette démarche.
- L’Association pour la transition Bas Carbone (ABC) : créée en 2011 par l’ADEME et l’APCC, l’ABC sensibilise, forme, fédère et donne des moyens d’action concrets aux organisations et aux citoyens pour réussir leur transition bas-carbone. Grâce à la méthode Bilan Carbone®+, l’utilisateur est guidé sur la phase de calcul des émissions de GES au travers d’un logiciel et plateforme web qui apportent une solution aux contraintes liées à l’utilisation des tableurs.
L’association indique également quels sont les outils de comptabilité carbone conformes avec la méthode Bilan Carbone® - Réflexion et Orientation vers une Stratégie Environnementale (ROSE) : outil d'évaluation et d'orientation des entreprises qui facilite votre transformation vers l'économie circulaire.
SOYEZ ACCOMPAGNÉS
Les acteurs de la transition sociale et environnementale en Occitanie
Retrouvez le panorama régional des offres d'accompagnement et de financement pour la transformation sociale et écologique
Cartographie des acteurs de l’Économie Sociale et Solidaire (ESS)
Rendez-vous sur la page de la CRESS Occitanie pour découvrir les structures d'accompagnement et dispositifs de financement de l’ESS
Le Portail RSE
Un portail facile d’accès pour connaitre, suivre et piloter les obligations en matière de RSE.
LANCEZ-VOUS DANS UNE DÉMARCHE DE LABÉLISATION
Vous êtes prêt pour faire reconnaitre vos engagements ? Labellisations sectorielles ou généralistes, vous avez le choix !
Exemples de labels :
- Label Engagé RSE (AFNOR Certification)
- Label Lucie 26000 (Agence LUCIE)
- Label PME + (Fédération des entreprises et entrepreneurs de France)
- Label BCorp (Association BCorp)
- Le label Numérique Responsable (Agence Lucie)
Sources :
[1]13% d'augmentation de la performance des entreprises qui ont mis en place des pratiques de RSE par rapport à celles qui ne le font pas (Source : France Stratégie, 2016)
[2]76% des jeunes placent l’engagement sociétal au-dessus du salaire comme critère pour un emploi (Source : L’association le Mouvement Impact France)
[3]61% des Français estiment que ce sont les entreprises qui sont les plus à même de favoriser un progrès social ou environnemental (BVA group pour TBWA\Corporate, 2020)
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